事業承継 succession
OVERVIEW 概要
企業の相続もサポート
自分が生きているうちに事業承継を行い、亡くなった後も滞りなく事業を継続できるようにしたい。
後任の座を巡って社員同士で争わないように、事前に後任を決めておきたい。
このようなお悩みに応じます。
- POINT1 事業承継の特徴
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事業承継とはいわゆる「企業の相続」です。
事業承継につまづいてしまうと、事業が一時的にストップ、または遅れる場合がありますので、事前の準備をしっかりと整えるようにしましょう。
※事業承継時に不動産の名義変更（登記変更）が必要になる場合は、別途司法書士事務所への依頼が必要になります。 - POINT2 事業承継のパターン
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【親族内承継】
現経営者の親族に事業を承継させます。共に事業を行ってきた者であれば、よりスムーズな引き継ぎが可能ですが、感情に流されるのではなく、本人の能力などを十分に考慮しなければなりません。
【親族外承継】
親族がいない、または親族が経営者としての適性を持っていない場合は、事業を支えてくれた会社の役員や従業員の中から適任者を探して事業承継を行うことをおすすめします。
会社に長くいる方ほど、経営方針などを深く理解しているため、スムーズな引き継ぎが可能です。
【M&A】
親族・社内で後任が見つからない場合や、このままでは経営が難しい場合は、合併や買収を行うことにより事業を継続させるという手段もあります。
後任選びが広範囲に及ぶため、時間はかかりますが、当事務所がしっかりとサポートさせていただきます。 - PRICE 報酬について
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ご相談内容により報酬は変わってきます。
初回のご相談で現状を把握し、適切な見積もりをお出しします。
ご相談と見積もりは無料ですのでご安心ください。